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第316章 人才策略 (3 / 7)_

        “这样很好,如果你想授课,必须组建一个团队。”东方俊仪点头支持,同时提出想法。

        一个人毕竟力量单薄,浑身是铁能捻几根钉?

        必须有一个可靠的团队,至少需要三名教师,分别教授医理,药理和诊治。

        团队!

        东方俊仪的话提醒了柳平,武威镇和地溪镇的医院建成以后,不仅需要医生,还需要管理团队。

        路漫漫啊!

        柳平暗叹了一口气。

        孔鸿昱很早以前就曾建议过柳平,到江城市中医学院授课,被柳平拒绝了,现在怎么改变想法了呢?

        “柳平,你为什么现在要去学校授课?是什么原因促使你改变了想法?”孔鸿昱满眼不解,问道。

        “也不算是改变了想法,是别人提醒我的。”

        柳平笑了笑,耐心解释,“柳氏医院的培训班,虽然能为医院储备人才,但是人总是会老了,再过几年,你们都要退居二线,我想提前培养人才,这是第一个原因。第二个原因是,我准备在华夏各地建设医院,需要很多医生,不是培训班能解决的。”

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