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第630章 【585章】 招聘盛会 (2 / 6)_

        何柔是土生土长的海城人,她的父母保持着典型的海城-小市民心态,对于海城以外的所有地方都视为乡下。

        在两位老人家的眼中,赵兴波这样的凤凰男是配不上他们女儿的,毕竟凭他的工资,要干到猴年马月才能挣到在海城买房子的钱?两位老人也都是苦日子熬过来的,他们怎么可能愿意让自己辛辛苦苦娇惯了二十几岁的心肝宝贝跟着赵兴波去受苦?

        因此,对于赵兴波他们是不怎么看上眼,每次赵兴波周末去何柔家的时候,何爸爸、何妈妈的态度不冷不热,让赵兴波挺尴尬的。

        事情的转机发生在元旦前后,这段时间有关‘玛卡科技’的新闻铺天盖地,倒是让两位沉迷于麻将的退休工人对‘玛卡科技’有所了解,尤其是‘玛卡科技’年终奖励方案出炉之后,他们似乎隐约想起赵兴波就是这家‘玛卡科技’的员工。

        询问何柔之后,何家二老才发现自己差点看走眼,看起来傻愣愣的赵兴波居然是‘玛卡科技’的正式员工,这可是整个海城最好的企业!

        也就是从这时候开始,何家二老才真正认真地去了解赵兴波的情况,越是了解,越是满意,一改过去冷淡的待遇。

        准岳父岳母突然的变化倒是让赵兴波有些不适应,虽然他心里有些腹诽两位老人嫌贫爱富的心态,不过也是能够理解。再说了,既然他们已经开始接受了自己,总是一件好事!

        其实,赵兴波的经历只不过是‘玛卡科技’众多凤凰男的一个缩影罢了,这些在海城的无根浮萍正是因为有了‘玛卡科技’的强力支撑,才能够在这座城市拥有更大的生存空间。

        外界并不知道,在‘玛卡科技’的招聘程序中,来自于农村的凤凰男在同等条件下被‘玛卡科技’录取的概率更大。无他,不过就是因为段磊在这些凤凰男的身上看到了自己过去的影子,他自然不吝于对这些和自己有着相似经历的年轻人伸出援手。

        在‘玛卡科技’人力资源部的信息统计之中,每年新加入‘玛卡科技’的应届本科毕业生、硕士研究生之中,超过三分之二的家庭出身是农村。虽然段磊没有把这个筛选标准公诸于世,但是以秦怀玉为首的人力资源部对于段磊的意志执行得非常到位,每年的招聘都是按照这样的标准进行。

        事实证明,这些来自于农村的凤凰男在某些枯燥的基础研究岗位表现的相当到位,虽然他们在管理、营销等更需要社会活动力的岗位上表现不如城里的学生,但是也足以为公司作出不小的贡献。

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